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2019江西国企招聘考试备考指导:申论有哪些题型
作者:www.podmaxx.com 时间:2019-02-28 字号:[ ]

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  江西国企招聘考试(jxgqzpks)小编为您提供江西省国企招聘考试信息、备考资料、考试题库,历年考情等信息,提醒您2019年国企招聘即将陆续发布招聘公告,建议您早点备考,预祝广大考生考试顺利!

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  申论考试会给5-7份有一些关联的独立材料,然后根据题目进行出题,一般有:

  1、归纳概括题(归纳概括题多以概括、归纳特定资料内容的形式出现,字数、分值和难度都较低,多为试卷的第一题)。

  2、提出对策题(提出对策题主要测查考生提出和解决问题的能力。这种题型要求考生在全面理解给定资料内容的基础上,发现资料中的问题,然后提出合理、有效的解决对策)。

  3、综合分析题(综合分析题要求考生对给定资料中深层的、隐含的意义作出理解,多角度地思考,并作出自己的推理和评价)。

  4、应用文写作(应用文写作题主要测查考生的提出和解决问题能力及贯彻执行能力。这类题型通常要求准确理解上级的工作目标或组织意图,及时有效地完成任务。具体形式包括宣传提纲、检查提纲和公开信等)。

  4、把群众最关切最烦心的事一件一件解决好,使人民生活随着国家发展一年比一年更好。

  申论主要考察考生的阅读理解能力、分析判断能力、提出和解决问题的能力、语言表达能力、文体写作能力、时事政治运用能力、行政管理能力等。

  在备考的过程中,除了多研究历年的真题,一定要多动笔进行练习。另外也需要多累积相关的写作素材,比如多关注人民网、人民日报等时评文章,学习评论员们看待问题的角度和方法。另外,对于自己的作答,最好让有经验的老师进行指导。当然,如果条件不允许,你也可以到专业培训进行学习,让老师对你的学习进行批改和点评,指出你作答中存在的不足。

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